Ya se ha publicado el listado oficial de personas aspirantes que han superado el primer ejercicio de la oposición al Cuerpo de Subinspectores Laborales, Escala de Empleo y Seguridad Social.
En total, 131 aspirantes han conseguido superar esta primera prueba selectiva, situándose la nota más alta en 29,62 puntos.
¿En qué consistió el primer ejercicio?
La prueba consistió en la contestación por escrito, en un tiempo máximo de dos horas, de un cuestionario compuesto por 40 preguntas cortas.
El tribunal ha valorado especialmente:
- Conocimientos del temario: 75 %
- Calidad de la expresión escrita: 15 %
- Claridad, orden y presentación de ideas: 10 %
Este ejercicio tiene como objetivo evaluar la adquisición global de conocimientos fundamentales para el desempeño de las funciones propias de la Escala de Empleo y Seguridad Social del Cuerpo de Subinspectores Laborales.
Descarga el listado de aprobados
Puedes consultar y descargar el listado completo de personas aprobadas a continuación en el siguiente enlace: https://bit.ly/42ZUDXy
Fecha del segundo ejercicio
El segundo examen consistirá en la contestación por escrito de 10 preguntas de desarrollo, con una duración máxima de tres horas.
- Fecha: 13 de junio de 2026
- Hora: 10:00 horas
- Lugar: Instituto de Estudios Fiscales Av. del Cardenal Herrera Oria, 378 Fuencarral-El Pardo, 28035 Madrid
Desde IECM Oposiciones queremos trasladar nuestra enhorabuena a todos los opositores que han superado esta primera fase del proceso selectivo y animarlos a continuar con la preparación del segundo ejercicio.
Y si tú estás leyendo esto y no has tenido suerte o bien estás pensando en preparar la oposición, consulta nuestros nuevos grupos de preparación para la siguiente convocatoria. Preparar esta oposición no consiste solo en estudiar. Consiste en aprender a responder exactamente como exige el tribunal.
Sin compromiso de permanencia, pago mes a mes.
📞 Llámanos al 911318385
Envía WhatsApp al 911318385
📧 Escríbenos a prloposiciones@coloniecm.com
🌐 Visita nuestro sitio web:www.oposicionesiecm.es
No hay comentarios