Ya se ha publicado la Oferta de Empleo Público 2026 con nuevas plazas para INSST y Subinspectores Laborales en sus dos escalas. ¿Cómo afecta la OEP 2026 a los opositores que optan al INSST y a Subinspector Laboral en sus dos escalas?
Oferta de Empleo Público 2026 (Real Decreto 387/2026, de 6 de mayo)
El Real Decreto 387/2026, de 6 de mayo, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público correspondiente al ejercicio 2026, establece nuevas plazas y medidas organizativas relevantes para los procesos selectivos del ámbito de la Prevención de Riesgos Laborales y la Seguridad Social.
Nº plazas ofertadas:
- Titulados Superiores del Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST)
Acceso libre: 40 plazas (37 turno general y 3 reserva discapacidad)
Promoción Interna: 10 plazas (9 turno general y 1 reserva discapacidad)
- Subinspectores Laborales – Escala de Empleo y Seguridad Social
Acceso libre: 70 plazas (64 turno general y 6 reserva discapacidad)
Promoción Interna: 5 plazas turno general
- Subinspectores Laborales – Escala de Seguridad y Salud Laboral
Acceso libre: 50 plazas (46 turno general y 4 reserva discapacidad)
Las plazas no cubiertas durante una convocatoria podrán convocarse nuevamente siempre que no hayan transcurrido más de tres años desde la publicación de la oferta de empleo público que las hubiera autorizado. La nueva convocatoria deberá identificar las plazas que proceden de convocatorias anteriores y la oferta a la que corresponden.
¿Cuándo se publican las convocatorias?
Las convocatorias deberán publicarse dentro del mismo año natural de la OEP.
¿Y cuando se ejecutan esas convocatorias?
Las convocatorias deberán ejecutarse en el plazo máximo de dos años desde su publicación y las respectivas fases de oposición en un año, salvo causa motivada.
¿Seguirá habiendo cronograma orientativo de fechas de exámenes?
Si, el BOE establece que las convocatorias deberán prever que los órganos de selección hagan público un cronograma orientativo con las fechas de realización de las distintas pruebas de los procesos selectivos.
¿Hay plazo entre exámenes?
Si, está establecido que, desde la total conclusión de un ejercicio o prueba hasta el comienzo del siguiente, el plazo máximo será de cuarenta y cinco días naturales.
¿Se especifica cuántos exámenes hay en cada oposición?
Se habla de la agilización de los procesos selectivos tratando de establecer que la fase de oposición tenga un máximo de tres pruebas, pero también nos dice que salvo causa justificada como ocurre en oposiciones como las de Técnico Superior del Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo.
¿Y los cursos selectivos?
También está regulado. Las convocatorias que prevean la realización de un curso selectivo y/o de un periodo de prácticas, deberán establecer la duración máxima que con carácter general no podrán exceder en su conjunto de los 6 meses de duración.
También se especifica que los cursos selectivos deberán incluir un módulo específico de formación en materia de transformación digital de las administraciones públicas e inteligencia artificial. Además, incluirán formación específica en materia de integridad y prevención de la corrupción.
¿Se puede saber dónde serán los destinos antes de los exámenes?
A este respecto, el BOE indica que en las convocatorias se podrá especificar la distribución territorial de las plazas.
En todo caso, las convocatorias incluirán una previsión orientativa de las provincias en las que se ofertarán los destinos, así como el porcentaje estimado por provincia.
La oferta final de destinos deberá guardar, salvo causa justificada, una proporción estimada con la distribución territorial de los efectivos del cuerpo, escala o especialidad profesional en el ámbito organizativo de la convocatoria.
Pero la oferta de destinos puede variar respecto de la previsión orientativa de la convocatoria para responder a las necesidades de personal en el momento de ejecución de la convocatoria.
También se establecen otras medidas adicionales con relación a los destinos (Consultar BOE- pág 63260).
Descentralización de las pruebas ¿Qué significa?
Significa que, igual que en otras convocatorias, los exámenes de la oposición no tienen que realizarse todos en un único lugar, los tribunales pueden organizar exámenes en distintas ciudades o por ejemplo las lecturas de exámenes como ocurre con los orales en varios lugares diferentes. Con esta actuación se intenta evitar desplazamientos innecesarios y facilitar que más personas puedan presentarse a las oposiciones.
Conservación de la nota en oposiciones
Las convocatorias de procesos selectivos pueden permitir la conservación de la nota de un ejercicio para la siguiente convocatoria, siempre que el aspirante haya obtenido al menos un 50% de la puntuación.
Esta medida solo se aplicará cuando el temario y el sistema de evaluación sean similares entre ambas convocatorias, y tendrá validez únicamente para la convocatoria inmediata siguiente.
En el caso de las personas que accedan por el turno de discapacidad, la conservación de la nota será obligatoria, siempre que se cumpla el porcentaje mínimo, debiendo recogerse expresamente en las bases.
Descarga a continuación el BOE con el contenido completo:
Las oposiciones cambian cada año, pero hay algo que no cambia: quien empieza antes, llega con ventaja.
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